Wirkung

"Wie wirke ich auf andere?" "Wie erreiche ich noch bessere Verhandlungsergebnisse mit Vorgesetzten, Kunden und Geschäftspartnern?" "Wie führe ich Mitarbeiter entsprechend ihrer persönlichen Stärken?" "Wie motiviere ich mein Team?" "Wieso fällt mir die Zusammenarbeit mit machen Menschen viel leichter als mit einigen anderen?" "Aus welchen Grund rege ich mich über Kollege XY immer so leicht auf?" Diese und viele andere Fragen ähnlicher Natur beschäftigen viele Führungskräfte und Mitarbeiter. Im Business Coaching haben Sie die Möglichkeit einen Abgleich Selbstbild versus Fremdbild vorzunehmen und Ihr eigenes Verhalten zu analysieren. Einen klaren Blick auf sich und andere zu haben ist ein Merkmal persönlicher Stärke. Wer sich selbst gut kennt, kann persönliche Fähigkeiten optimaler entfalten und mehr im Einklang mit sich leben. Und wer andere besser versteht, kann sie besser für die eigenen Ideen gewinnen und erfolgreicher mit ihnen zusammenarbeiten. 

Im Business Coaching bearbeiten wir gemeinsam folgende Themen:

• Den persönlichen Verhaltensstil analysieren.
• Individuelle Stärken und Begrenzungen kennen.
• Stärken gewinnbringend und authentisch einsetzen.  
• Das eigene Verhalten sowie Verhaltensweisen anderer bewusster beobachten und einschätzen lernen.
• "Andersartige“ Verhaltensweisen leichter tolerieren und konstruktiver damit umgehen. 
• Wissen um unterschiedliche Persönlichkeitsstile und Motive dazu nutzen, um das Umfeld positiv zu beeinflussen.
• Strategien entwickeln, um angestrebte Ergebnisse mit weniger Reibungsverlusten zu erzielen.
• Menschenkenntnis für eine effektivere Zusammenarbeit einsetzen.
• Dabei liegt der Fokus immer auf Ihren individuellen Rahmenbedingungen. Wir behalten stets im Blick, wie sich die einzelnen Punkte auf Ihre persönliche Arbeitssituation übertragen lassen.